קאַריערע, קיצער

וואָס צו שרייַבן וועגן זייַן נעמענ זיכ ווידער: יגזאַמפּאַלז. נאָך אינפֿאָרמאַציע וועגן זיך אין אַ קורץ קיצער, און שיין: אַ משל פון שרייבן, דער מוסטער

אויב איר דאַרפֿן צו מאַכן אַ גוט רושם אויף אַ פּראָספּעקטיוו באַלעבאָס, איר וועט זיכער קומען אין האַנטיק ריכטיק ציען אַרויף און געשריבן ווי אַ קיצער דאָקומענט וואָס איז קורץ און גאַנץ אַנאַלאָג פּרעזענטירונג וועגן זיך, דיין סקילז און דערגרייכונגען. אַרטיקל וועט דערציילן איר וועגן זיך בעקיצער און בעאַוטיפוללי. מוסטער נעמענ זיכ ווידער רעכט צו דער דיטיילד באַשרייַבונג איר מאַכן זיך.

וואָס איז אַ נעמענ זיכ ווידער און וואָס עס עסט

ווי דערמאנט אויבן, אַ קיצער פון זייַן נעמענ זיכ ווידער זאָל זיין דיסקרייבד. עקסאַמפּלעס פון קיין ענלעך דאָקומענט כּולל אויף די דורכשניטלעך 2 בלעטער. עס איז קעדייַיק ניט מער און ניט ווייניקער. קיין דיווייישאַן פון די קלאַל טוט ניט מאַכן אַ גוט רושם. אויב די אינפֿאָרמאַציע איז אַ ינאָרדינאַטע סומע, דער באַלעבאָס זאל טראַכטן אַז איר האָבן אַ שלעכט סאַבאָרדאַנייט סקילז: נאַרסיססיסם פּרידאַמאַנייץ. אויב אויך נידעריק, וואָלט געבן דעם רושם אַז איר זענען כיידינג קיין אינפֿאָרמאַציע וועגן די פֿריִערדיקע אָרט פון אַרבעט, למשל, אָפּפאָר פון דעם סקאַנדאַל, דעריבער, עס איז אַ קעגנשטעל צו קריטיק פון די אַרויס.

עס איז אַ קיצער פון צוויי ווערסיעס: עלעקטראָניש און געדרוקט. E כּולל בלויז די אַוטאָביאָגראַפי (און עפשער פּאָרטפעל). קרייַז איז אַ סכום פון די ווייַטערדיק דאקומענטן, פּאַטשט אין אַ טעקע אין די ווייַטערדיק סדר:

- סאַמערי (אין באַזונדער איך 'ווע געפֿונען);

- קאָפּיע פון דעם דאָקומענט וועגן די אַוויילאַביליטי פון בילדונג (אַלע בלעטער פון די דיפּלאָם);

- אַ קאָפּיע פון פּאַס דאַטע מיט אַ פאָטאָגראַפיע און שטעלן פון אַרויסגעבן פון די דאָקומענט (דער ערשטער בלאַט);

- סקאַן די שטענדיק וווינאָרט פון די פּאַס;

- דורך נייטיקייַט - סקאַנד פּוסט אַרייַנלייגן מיט די צייַטווייַליק רעגיסטראַציע (נישט ארויס דורך די פאַרוואַלטונג פירמע);

- קרעטשמע (יחיד טאַקספּייער לעגיטימאַציע נומער);

- סנילס (סנילס אויך באקאנט ווי פּענסיע פאַרזיכערונג באַווייַזן אָדער אַ פּענסיע);

- אַ קאָפּיע פון די אידענטיטעט קאַרטל אָדער פון אַסיינד;

- קאָפּיעס פון די געשריבן באריכטן באָססעס פון פרייַערדיק דזשאָבס.

דאס איז אַלע די נאָך אינפֿאָרמאַציע וועגן זיך. אין קיצער, אַ פול משל איז דיסקרייבד, ניט מער דאַרפֿן צו לייגן עפּעס.

מיט אַכטונג צו די פּענאַלטאַמאַט פּאַראַגראַף: אַלע אָרגאַנאַזיישאַנז זענען required צו מעלדונג אויף די מענטשן וואס האָבן ניט אַנדערגאָן מיליטעריש אַבלאַגיישאַנז. אויב אַרבעט איז נייטיק, און דינען איר האָבן ניט נאָך, איר דאַרפֿן צו בעשאַס די אינטערוויו צו דערמאָנען יגזיסטינג דעפערמענט.

דעפּענדינג אויף די פּראָפּאָסעד שטעלע, איר זאל דאַרפֿן צו לייגן צו דער רשימה פון אינפֿאָרמאַציע וועגן די יגזיסטינג פּאַס, געזונט בוך, אַרייַנטרעטן צו די ווערקפּלייס. עס אויך מיסטאָמע דאַרפֿן צו לייגן יגזאַמפּאַלז פון געענדיקט פּראַדזשעקס, אויב די אַרבעט איז אָפענגיק אויף די סקילז.

די געדרוקט ווערסיע איז בנימצא צו די פאַראַנטוואָרטלעך באַאַמטער אָדער די פּערסאַנעל אָפּטיילונג מיט דער מעגלעכקייט פון פילונג די נאָך Profiles אויף דעם פּלאַץ.

וואָס די נעמענ זיכ ווידער זאָל זיין רעכט עקסאַקיוטאַד

זינט דעם פֿאָרמאַט פון פּרעזענטירונג פון דער מאַטעריאַל איז קאַמפּרעסט, דעמאָלט די אַנאַליסיס איז אונטערטעניק צו יעדער וואָרט, אַזוי איר זאָל טאָפּל-טשעק אַרבעט פֿאַר ערראָרס.

הומאָר plays אַ שלעכט וויץ: אַ מיספּלייסט פראַזע - און וועט נעמענ זיכ ווידער אין די אָפּפאַל, און איר פאָרזעצן צו וואַרטן פֿאַר די רופן מיט אַ פאָרשלאָג פֿאַר אַן אינטערוויו. ניט דער בעסטער וועג צו יבערגעבן אינפֿאָרמאַציע וועגן זיך אין די קיצער (למשל אן אנדער אַנאַלייז שפּעטער). אויב איר ווילן צו מאַכן אַ גוט רושם, דעמאָלט דעם נוסח פון קאָמוניקאַציע איז בעסער צו רעזערווירן אַרויף צו אַ פּערזענלעך באַגעגעניש.

אן אנדער וויכטיק פונט איז די וויזשאַוואַל פּלאַן יקערדיק אינפֿאָרמאַציע. אויב אַלץ איז אָנגעפילט אויס ריכטיק, אָן ערראָרס און אין אַ אָנגענעם שטייגער, אָבער געשריבן אין אַ אַנדערש שריפֿט, אָן אַליינמאַנט און אנדערע זאכן, אַז קיין איינער וועט פֿאַרשטיין.

ווי צו ציען נעמענ זיכ ווידער

די יזיאַסט וועג צו שאַפֿן אַ נעמענ זיכ ווידער אין מייקראָסאָפֿט וואָרט אַלע ווערסיעס. Fields פון בלעטער געניצט אין דעם ווייַטערדיק סיזעס: לינקס - 3 סענטימעטער, רעכט - 1 סענטימעטער, דער אויבערשטער און נידעריקער - 2 סענטימעטער שריפֿט איז נישט קליין, אָבער ניט גרויס (10, 12, 14 אין קייט) .. צוקונפֿט איינגעבן פון אַ דאָקומענט קענען זיין ליגן אָדער אין די אויבערשטער לינקס ווינקל, אָדער צוזאמען די לינקס זייַט (ווי פּראַקטיש).

קרעאַטעד אַ גרויס טיש אין 2 קאָלומנס. די לינקע קאלום אָנהייבן פילונג שורה: נאָמען און יאָר פון געבורט, פּאָסטן, האַכנאָסע, היים טעלעפאָנירן, רירעוודיק טעלעפאָנירן, E- פּאָסט. אויף די רעכט זייַט צונויפגיסן סעלז און אַרייַנלייגן דיין בילד.

ווייַטער לאָזן איינער ליידיק שטריקל. זאל אונדז ונטערזוכן ווייַטער וואָס צו שרייַבן וועגן זיך אין זיין נעמענ זיכ ווידער. לעמאָשל דיסקאַסט אין דעטאַל. שרייב די כעדינג "פּערזענלעך אינפֿאָרמאַציע" אונטער עס אָנווייַזן די שטאָט און שטעלן פון וווינאָרט (די ניראַסט מעטראָ סטאַנציע), בילדונג מיט אַ ספּעציאַליטעט, מעראַטאַל סטאַטוס (מיט אַ אָנווייַז פון די בייַזייַן אָדער אַוועק פון קינדער).

די ווייַטער אָפּטיילונג וועט זיין גערופֿן "עקספּעריענסע" און צונויפשטעלנ זיך פון צוויי קאָלומנס. דער ערשטער זייַל ינדיקייץ די שטעלע, נאָמען פון אָרגאַניזאַציע, ארבעטן צייַט און אַרבעט ריספּאַנסאַבילאַטיז. אָנגעפילט די 1 אָרט פון די פֿריִערדיקע אַרבעט - ווידער איבערחזרן דעם פּראָצעס פֿאַר ווי לאַנג ווי די רשימה איז ניט אַלע שייך צו די ליידיק שטעלע.

דעמאָלט ספּעציפיצירן חינוך: ינסטיטוטיאָן, ספּעציאַליטעט, די פאָרעם און די צייַט פון טריינינג.

דורך דער זעלביקער פּרינציפּ, אַלע טריינינג קאָרסאַז זענען דיסקרייבד און אנדערע: קורס נאָמען, דאַטע פון טראַנסמיסיע, געדויער (אויב אַ פּאָר פון טעג, איר טאָן ניט ספּעציפיצירן), אַ פּלאַץ פון דורכפאָר.

סקילז: קאָמפּיוטער סקילז, פרעמד שפּראַכן. דעם אַנטפּלעקונג איז ניט באגרענעצט. אַפֿילו וואָס צו שרייַבן וועגן זיך אין אַ נעמענ זיכ ווידער? אַ משל פון וואָס זאָל זיין איבערגעהיפּערט ווי וועט זיין געוויזן אונטן.

נאָך אינפֿאָרמאַציע: לינקס צו מענטשן פון דערמאָנען מיט קאָנטאַקט דעטאַילס, דרייווינג דערלויבעניש, כאַביז, און אנדערע אינפֿאָרמאַציע.

מיר טאָן די גאנצע טיש ומזעיק.

ניט דאַרפֿן צו לייגן עקסטרע מאַטעריאַל. די גאנצע מאַסע האט מער אינפֿאָרמאַציע וועגן זיך. אין קיצער, אַ משל פון ניצן די סעקשאַנז געוויזן.

Photo

Photo אין די קיצער זאָל זיין די געשעפט און שטרענג. מענטשן אין סוץ און טייז, ווייבער - אין סוץ מיט האָר טאַקט אַוועק. אָרט קענען זיין קיין (קאַפע, רעסטאָראַן, גאַס) אָבער אין קיין פאַל ניט אויף דעם הינטערגרונט פון די טעפּעך.

לוין

דאס איז אַ גראַפיק פון זייַן נעמענ זיכ ווידער - אַ משל פון ווי מענטשן קענען נישט ראַשאַנאַלי פאַרבינדן דיין סקילז צו די געריכט מדרגה פון פאַרדינסט. יקספּיריאַנסט מענטשן האָבן צו אָנהייבן פון די געצאָלט אין אַ פרייַערדיק אַרבעט אין אַ קליין פּרעמיע. ווען געראטן געזונט, קוקן פֿאַר אן אנדער אָרגאַניזאַציע מיט אַ געצאָלט אויבן, און דאַרפן עלעוואַטעד (שטעלן איידער די פאַקט).

סטודענטן דערוואַרטן צו באַצאָלן אין די אָנהייב פון אַ גוט קאַריערע איז ניט נייטיק. עס מאכט קיין זינען צו מאָנען אַ לייַטיש אָפּצאָל, נישט די פֿעיִקייטן. היט אַרויף צו א דריט-פּאַרטיי ספּעציאַליטעט פּראָסט, באַקומען שטעלע אויף בילדונג פֿאַר אַ מינימאַל אָפּצאָל. באַקומען באַקוועם, דעריבער מאַך פאָרויס. מער שאלות זאָל ניט זיין וועגן וואָס צו שרייַבן וועגן זיך אין זיין נעמענ זיכ ווידער. לעמאָשל געגעבן אויבן.

סקילז

דעם זייַל באשרייבט די וויסן פון גענעראַל און ספּעציעל מגילה.

באַהאַוונטקייַט אין פרעמד שפּראַכן דערמאנט אויבן די פאַקטיש שטרענג ניט רעקאַמענדיד, ווי צו פּרובירן עס איז ניט שווער.

נאָך אינפֿאָרמאַציע

דעם אָפּטיילונג ספּעסיפיעס, ווי אַ הערשן, אַ נאָרמאַל שטעלן: סאָסיאַביליטי, פֿאַראַנטוואָרטלעכקייט, וויסן. פּראָסט זינען דיקטייץ אַז טוט נישט פאַרמייַדן שרייַבן עפּעס אַנדערש אין דערצו צו זיין נעמענ זיכ ווידער. אַ משל זאָל קוקן פאַרביק, אָבער ריכטיק. אָנשטאָט, איר קענען ספּעציפיצירן וואָס איר האָבן אַטשיווד און עפּעס צו זיין שטאָלץ: אין די לעצטע פּלאַץ פון אַרבעט איז געווען ביכולת צו געשווינד געפינען אַ פּראָסט שפּראַך מיט אַלע די שטעקן, אין די צייַט פון שפּיטאָל העכער חברים גענומען זייער פֿאַראַנטוואָרטלעכקייט פון זיין אַרבעט, האט באַשטימט אַ ציל צו לייענען די לעצט זומער פון 30 ביכער און האט ריטשט עס. איר טאָן ניט האָבן צו באַווייַזן צו דער מענטש וואס איז ניט אַ. אָבער עס איז מעגלעך צו ווייַזן דיין שטעלונג צו לעבן, צילן, אַספּעריישאַנז און אַרבעט.

ניט געהאט הינטער דערפאַרונג אין אַ נייַ פעלד, אין קיצער, איר קענען פאַרגיטיקן פֿאַר דעם מאַנגל פון אינפֿאָרמאַציע און באַשרייַבן זיך ווי אַ טשיקאַווע קאַנדידאַט פֿאַר די שטעלע.

עמפּלויערס באַמערקונגען וועגן דעם פּלאַן נעמענ זיכ ווידער

ריזאָרט צו די פּאָללס פֿאַר קלעריטי. לויט צו איינער פון די רעסורסן, עס איז אַ רשימה פון ווערטער וואָס זאָל קיינמאָל נוצן אַ קאַנדידאַט פֿאַר די פּאָסטן פון זייַן נעמענ זיכ ווידער. עקסאַמפּלעס: דער בעסטער אין זייער פעלד, די אַקטיוו (ענערגעטיק, ענערפּרייזינג), טראכטן אַרויס די קעסטל, שנעל לערנער, יגזעקיאַטיוו, פירערשאַפט טראכטן, פאַראַנטוואָרטלעך, רעזולטאַט-אָריענטיד, מאַנשאַפֿט שפּילער, קאַמיונאַקאַטיוו, שווער-ארבעטן, סטראַטעגיע, דינאַמיש, מאָטיווירן, פּערפעקטיאָניסט. אַרייַנלאָזן עס, איר, אויך, זיי ריפּיטידלי געניצט.

איצט וועגן די ווערטער וואָס זענען לאָעט צו הערן אַז דער קאַנדידאַט האט גערעדט פון זייַן נעמענ זיכ ווידער. עקסאַמפּלעס: שלאָגן, ימפּרוווד, טריינד, געראטן, געגרינדעט, באַשלאָסן, גענומען די איניציאטיוו, אונטער דער השפּעה פון גראָוט (און אַראָפּגיין), די געדאנקען, די רעכט (קראָסט), אנגעהויבן מיט ענטוזיאַזם, האַכנאָסע (נוץ), אין די ראַם פון די בודזשעט, וואַן. פיר אויף אַ שטיק פון פּאַפּיר. יעדער וואָרט אין דער רשימה פון פינף צושרייַבן זייער ווערטער. עס ס נוצן אין די נעמענ זיכ ווידער און די אינטערוויו ווי טענות.

און ענדלעך - אַ רשימה פון די הויפּט מיסטייקס אַז זאָל נישט זיין ערלויבט ווען שרייבן אַ נעמענ זיכ ווידער. עקסאַמפּלעס: ערראָרס רעכט צו ילליטעראַסי, איז נישט גאָר אָנגעפילט נעמענ זיכ ווידער, פאָרמולאַיק פֿראַזעס אין קיצער, אין די געבעטן שטעלע צו ספּעציפיצירן "קיין", דער ענטפער צו די אַרבעט מיט אַ אַנדערש נאָמען, אַ פּראָסט פראַזע (אָן ספּעסיפיקס), עקסקלאַמיישאַן מאַרקס, קאַפּיינג עמעצער אַנדערש ס אינפֿאָרמאַציע.

ווי צו באַשיצן אייער נעמענ זיכ ווידער. לעמאָשל פון שרייבן זיך, די מוסטער, און פיל מער

אַזוי, איר שיקן דיין נעמענ זיכ ווידער צו E- פּאָסט, איר זענט געבעטן פֿאַר אַן אינטערוויו. דעם איז נישט אַ סיבה צו אָפּרוען. אין די באשטימט צייַט, איר האָבן צו קומען אין די צונעמען פאָרעם מיט די נייטיק דאקומענטן (צו נעמען מיט איר פּונקט אין פאַל אן אנדער קאָפּיע פון די קיצער) און פעסטשטעלן זיך.

די מערסט וויכטיק פונט - איר דאַרפֿן צו קומען אין פֿאַר אַ אינטערוויו איז ניט ינפלאַטעד, און די רויק און אין גוט שטימונג. איר טאָן ניט דאַרפֿן צו זיין געהאנגען אַרום דעם האַלדז, בעטן אָדער צוזאָג וואָס איר קענען נישט טאָן פֿאַר די צוליב פון אָפיס. איידער די אינטערוויו, איר דאַרפֿן צו באַקומען באַפרייַען פון די קליידער און געהאלטן האַנטיק שעפּן. זיצן אין אַ באַקוועם שטעלע נאָך די אָנהייב. דו זאלסט נישט קרייַז דיין געווער, טאָן נישט קער דיין קאָפּ פון די ינטערלאַקיאַטער. אין אַ שמועס איר דאַרפֿן צו שמייכל ווי אָפֿט ווי מעגלעך. די גרינגער עס וועט זיין דיין ענטפֿערס צו די שאלות, די בעסער.

דיפּענדינג אויף דער אַרבעט און די נומער פון מענטשן ינטערוויוד אין דעם לערנען וועט זיין אַנדערש. איין מענטש: שטעלט סופּערפיסיאַל שאלות שפּעטער - טריקי. צוויי מענטשן, איינער בעט שאלות און לייגט אין ומבאַקוועם סיטואַטיאָנס, אַ צווייט סייקאַלאַדזשאַסט, אַנאַליזעס די נאַטור, ריאַקשאַנז, אאז"ו ו (די פּאָזיציע פון פאַרוואַלטער אין די נאָרמאַל פּראָגראַם כולל טעסץ פֿאַר קעגנשטעל צו דרוק). בראָאַדקאַסט פון די אָפיס מיט די פאַרוואַלטונג פון אנדערע שטעט איז נישט די מערסט אָנגענעם מיינונג פון די אינטערוויו רעכט צו דער פאַקט אַז עס זאל זיין פּראָבלעמס מיט קאָמוניקאַציע, אַ פּלאַץ פון מענטשן מער שווער צו יליסיט מיטגעפיל, און די סייקאַלאַדזשאַסט (אָדער היגע ראשי) זיצט אויף די זייַט אָדער הינטער.

ווען איר ענטפֿערן די שאלות אין קיין פאַל זאָל ניט יבעררוק די באַשולדיקן צו אנדערע, ראַגאַרדלאַס פון וואס איז צו באַשולדיקן. ענטפער אָפּציעס קענען טראַכטן אַנדערש, אָבער פּרעפעראַבלי קאַנסייס און פּינטלעך. פאָרמולירן אַ ענטפֿערן ווי צו ויסמייַדן קיין טאָמבאַנק-שאלות.

איינער פון די שאלות וועט ווערן געבעטן וועגן דעם: "וואָס טוט איר ווילן צו זיין אין דעם שטעלע?" דער ענטפער זאָל זיין טראַכטן אין שטייַגן.

זאל ס רעדן וועגן אנדערע פֿעיִקייטן פון די נעמענ זיכ ווידער. לעמאָשל פון שרייבן וועגן זיך, פּלאָמבירן מוסטער שוין דיסמאַנטאַלד. באַטראַכטן די תּלמיד צו באַקומען אַ אַרבעט אָן דערפאַרונג (שאלות וועט זיין וועגן די דיפּלאָם און סקילז). איר האט אַן אַנטשולדיקן צו פרעגן שאלות דורך שרייבן עפּעס עקסטרע אויף זיין נעמענ זיכ ווידער. עקסאַמפּלעס פון רעספּאָנסעס זענען ווי גייט:

אָפּציע 1.