פינאַנסעספאַרזיכערונג

פאַרזיכערונג פון עמפּלוייז קעגן אַקסאַדאַנץ: טשאַראַקטעריסטיקס און רעקווירעמענץ

איצט, פאַרזיכערונג איז באטראכט צו זיין אַ קויל, וואָס פּראַטעקץ אַ פאַרשיידנקייַט פון צושטאנדן. די דינסט איז געמאכט פֿאַר פאַרמאָג, עסק, און לעבן. פאַרזיכערונג קעגן אַקסאַדאַנץ צו באַשיצן די אינטערעסן פון מענטשן אין פאַל פון אַקסאַדאַנץ און אנדערע ימערדזשאַנסיז.

ייַנפאַל

אַקטיוויטעטן אין פילע געביטן פון פּראָדוקציע איז געפערלעך צו יומאַנז, אַזוי עמפּלוייז פאַרזיכערונג איז אַ נייטיקייַט. סאַם פּראָדוקציע פאַרוואַלטער קענען ינשור עס ווי זייַן פאַרמאָג. אויב עס איז אַ צופאַל, אַן אָנגעשטעלטער אָדער אַ באַלעבאָס נעמט פאַרגיטיקונג.

דעם דינסט וועט באַשיצן די אינטערעסן פון די צופאַל, ווייַל פון וואָס עס איז געווען שעדיקן צו פאַרמאָג, געזונט אָדער לעבן. פאַרזיכערונג סעקטאָר אַפּערייץ אויף דער באזע פון די Federal געזעץ נומער 125 דייטיד 01/01/2000 יאָר.

טייפּס

פאַרזיכערונג קעגן אַקסאַדאַנץ אין אַרבעט איז צעטיילט אין:

  • פֿאַר מאַנדאַטאָרי;
  • וואַלאַנטערי.

העאַדס פון קאָמפּאַניעס מוזן צושטעלן די אָנגעשטעלטער אַכרייַעס פאַרזיכערונג. פֿאַר דעם, ער גייט צו די סאציאל ינסוראַנסע Fund, וואָס וועט זיין קעסיידער צאָלן דועס. די פאַרזיכערט געשעעניש זאל ניט נאָר זיין אַ צופאַל, אָבער אויך קראַנקייַט, שאָדן, ערייזינג פון די פאַך.

וואָלונטאַרי פאַרזיכערונג פֿאַר עמפּלוייז איז נייטיק צו ריכטיק די שאָרטקאָמינגס אין די געזעץ. אויב די פאַרוואַלטער אַגריז צו אַרויסגעבן אַזאַ אַ דינסט, דעמאָלט עס ינקריסיז די קרעדיביליטי פון די פירמע. צו טאָן דאָס, קלייַבן אַ פאַרזיכערונג געזעלשאַפט.

פֿאַר וועמען פאַרזיכערונג איז קאַמפּאַלסערי?

מאַנדאַטאָרי פאַרזיכערונג איז נייטיק צו באַשיצן די סאציאלע און מאַטעריאַל אינטערעסן:

  • ווען דיסאַביליטי;
  • קראַנק געזונט;
  • טויט.

עס מוזן ציען אַרויף:

  • פּנים, עריינדזשד אונטער אַ באַשעפטיקונג אָפּמאַך;
  • מענטשן וואס האָבן באקומען אַ שאָדן אָדער שעדיקן צו געזונט;
  • קאָנוויקטעד און Performing אַרבעט.

געזעלשאַפטלעך פאַרזיכערונג

סאציאל פאַרזיכערונג פֿאַר עמפּלוייז אין פּראָדוקציע איז מאַנדאַטאָרי אין רוסלאַנד. רעגיאַלייץ די פאַרנעם פון די געזעץ נומער 125. די דינסט איז נייטיק פֿאַר די מענטשן וואס אַרבעטן אונטער אַ באַשעפטיקונג אָפּמאַך, ווי געזונט ווי פֿאַר די קאָנוויקטעד מענטשן אנגעשטעלט אין פּראָדוקציע.

געזעץ צו פּאַלאַסיכאָולדערז אַרייַננעמען:

  1. רוסיש און פרעמד קאָמפּאַניעס אַפּערייטינג אין רוסלאַנד.
  2. ספּ, קאַנקלודינג מיט די שטעקן אַגרימאַנץ און טריטיז.

די ינשורער געהאלטן די סאציאל ינסוראַנסע Fund. זייַן בודזשעט איז רעכט צו דער כוידעשלעך פּיימאַנץ פון דער באַלעבאָס פֿאַר יעדער אָנגעשטעלטער. די סומע פון קאַנטראַביושאַנז איז געגרינדעט אויף די יקער פון געצאָלט.

אין קונסט. 8 פון די Federal געזעץ שטאַטן אַז געלט זענען אויסגעגעבן:

  • פֿאַר Benefits רעכט צו דיסאַביליטי;
  • פאַרגיטיקונג פֿאַר טויט;
  • צאָלן פֿאַר באַהאַנדלונג, קויפן פון מעדאַסאַנז, פאַרריכטן.

וואַלאַנטערי פאַרזיכערונג

וואָלונטאַרי לעבן פאַרזיכערונג פון עמפּלוייז איז געטראגן אויס אויף דער באזע פון די כּללים געלייגט אַראָפּ אין קונסט. 934 פון די סיוויל קאָוד. תּנאָים פון קוואַפּעריישאַן געגרינדעט דורך די פּאַרטיעס פון די העסקעם, קאָנקלודעד צווישן די פירמע און אַ בירגער. די אַרבעטער וועט זיין באַצאָלט פאַרגיטיקונג אין די פאַרזיכערונג קאַסטן. קאָנטריבוטיאָנס באַצאָלט דורך דער באַלעבאָס.

וואָלונטאַרי פאַרזיכערונג פון אַן אָנגעשטעלטער דורך דער באַלעבאָס איז באטראכט צו זיין מאַטעריאַל שטיצן אין דער צוגרייטונג פון פּערזענלעך שאָדן אין די פאָרשטעלונג פון זייער דוטיז. אַדוואַנטאַגעס אַרייַננעמען די פיייקייַט צו באַשטימען:

  • באדינגונגען;
  • וועגן דאַפּאַזיטינג געלט;
  • כּללים און די סומע פון פּיימאַנץ;
  • טערמינען פון פאַרזיכערונג.

תּנאָים & קאָנדיטיאָנס

ווען עקסאַקיוטאַד טוערס פאַרזיכערונג, איר דאַרפֿן צו לייענען, וואָס קאַסעס געהאלטן אַ פאַרזיכערונג. דעם קען זיין די סיטואַציע:

  • צייַטווייַליק דיסאַבלעמענט;
  • שאָדן רעכט צו אַן צופאַל;
  • באקומען דיסאַביליטי;
  • שאָדן ינקאַמפּאַטאַבאַל מיט לעבן.

פאַרזיכערונג געשעעניש איז אַ סיטואַציע ווען אַ אָנגעשטעלטער איז ינדזשערד אויף די דינסט אַריבערפירן ווען געגאנגען צו אַרבעטן אָדער אומגעקערט היים. אָבער נישט איינער פון זיי:

  • ינטענשאַנאַל ינפליקטיאָן פון זיך-שאָדן;
  • קאַמיטינג ומלעגאַל אקטן;
  • זעלבסטמאָרד;
  • פּראַוואָוקינג צופאַל.

נאָן-פּעקוניאַרי שעדיקן איז ניט ינקלודעד אין די קאַטעגאָריע פון "פאַרזיכערונג פאַל".

די רעכט און אַבלאַגיישאַנז פון דער באַלעבאָס ווי אַ זיכערהייַט אָרעוו

דער באַלעבאָס און די פאַרזיכערט מענטש זענען ענטייטאַלד צו:

  • באקומען אינפֿאָרמאַציע פון די Fund;
  • ריסיווינג מיטל פון verification פון העצאָע דאָקומענטן;
  • שוץ פון די אינטערעסן אין הויף.

פֿאַר באַלעבאָס ריספּאַנסאַבילאַטיז אַרייַננעמען:

  • דיסבורסעמענט פון געלט;
  • מיטטיילן די Fund פון אַקסאַדאַנץ;
  • אָנזאָג פון טוישן פון פאַרנעם פון די פירמע;
  • ינפאָרמינג עמפּלוייז וועגן דער מעגלעכקייט פון זייַן קאַנווערזשאַן צו די Fund;
  • צוריקצאָל אויב די קאַנטראַביושאַנז האָבן ניט געווען באַצאָלט.

בייַצייַטיק פאַרזיכערונג איז באטראכט צו זיין געביטן פון פֿאַראַנטוואָרטלעכקייט. עס גיט די נייטיק זיכערקייַט און ארבעטן באדינגונגען אין די ווערקפּלייס. עס אויך ראַדוסאַז די נומער פון אַקסאַדאַנץ, אַקיאַפּיישאַנאַל חולאתן.

פּיימאַנץ

אויב פאָרמאַליזעד טוערס פאַרזיכערונג, ווען די פאַרזיכערט געשעעניש געלייגט צאָלונג:

  • צייַטעדיק פאַרגיטיקונג פֿאַר אַ פּעריאָד פון דיסאַביליטי;
  • איינער-צייַט צאָלונג;
  • כוידעשלעך פּיימאַנץ;
  • יבערבליק פון צאָלונג.

ריכאַבילאַטיישאַן קאָס אַרייַנציען:

  • באַהאַנדלונג;
  • קויפן פון מעדאַסאַנז;
  • ספּאַ באַדינונגען;
  • די שאַפונג פון פּראַסטיסיז;
  • די קויפן פון וויכיקאַלז;
  • רעטראַינינג;
  • אַרומפאָרן הוצאות.

ווען די טויט פון אַן אָנגעשטעלטער פאַרגיטיקונג ביטנייַ די משפּחה אָדער קרובים. וואָלונטאַרי פאַרזיכערונג פון עמפּלוייז פון דער אָרגאַניזאַציע יוזשאַוואַלי ינוואַלווז געטינג פּאָטער מעדיציניש זאָרגן פֿאַר באַהאַנדלונג.

פּרייסינג

עס אַפּערייץ 32 פאַרזיכערונג טאַריפפס דיפפערינג מאַשמאָעס פון ריסקס אין אַרבעט. קלייַבן זיי אויף די יקער פון די פירמע. פאַרזיכערונג רייץ זאל זיין אין די קייט 0,2-8,5%.

פאַרזיכערונג Fund

דעם אָרגאַניזירונג גיט קאַמפּאַלסערי פאַרזיכערונג פון טוערס קעגן אַקסאַדאַנץ. אַז עס ב פאַרגיטיקונג צו מענטשן. די פאָנד קענען ניט זיין ריפּלייסט דורך אן אנדער פאַרזיכערונג פירמע. פֿאַר פאַרגיטיקונג אָדער צאָלונג איז נייטיק צו פאָרלייגן די ווייַטערדיק דאקומענטן:

  • צופאַל מעלדונג אָדער פּאַפּיר וועגן די קרענק;
  • דאַקיומענטיישאַן אויף דורכשניטלעך פאַרדינסט;
  • באַשטעטיקונג פון דעם טיפּ פון ריכאַבילאַטיישאַן;
  • דערקענטעניש פון פאָרמאַל באַשעפטיקונג;
  • טויט באַווייַזן;
  • רעזולטאַטן פון די דורכקוק;
  • צום סוף, מעדיציניש און געזעלשאַפטלעך עקספּערטיז.

קאָפּיעס וועט זיין CERTIFIED דורך אַ נאָוטערי. פאַרזיכערונג איז געהאלטן אַ אופֿן פון פּראַטעקטינג דער אָנגעשטעלטער און דער באַלעבאָס. אויב עס איז נייטיק, רעדוצירן די נומער פון אַקסאַדאַנץ, ווי געזונט ווי אַ גאַראַנטירן אַז דער נייטיק פאַרגיטיקונג וועט זיין צוגעשטעלט.

יאָרגעלט פאַרזיכערונג

קאָמפּולסאָרי פּענסיע פאַרזיכערונג פֿאַר עמפּלוייז ינשורז דער שוץ פון בירגערס 'רעכט. און עס אויך אַפּלייז צו פאָרעיגנערס לעבעדיק אין רוסלאַנד. וואָלונטאַרי פאַרזיכערונג איז באטראכט צו זיין אַ דערצו צו עס, וואָס איז אַ מער פאַרלאָזלעך שוץ. די דינסט אַלאַוז איר צו אָנקלייַבן געלט פֿאַר די פאָרמירונג פון דער צוקונפֿט פּענסיע.

וואָלונטאַרי פאַרזיכערונג איז ארויס אויף בעטן. צווישן די פּאַרטיעס איז אַ קאָנטראַקט אין וואָס די גרייס איז באַשטימט און די פּרינציפּן פון אַסעסמאַנט. מיט אַזאַ אַ דינסט איז געריכט ווערט פּענסיע. וואָלונטאַרי פאַרזיכערונג איז געטראגן אויס דורך פאַרשידן קאָמפּאַניעס. עקסטרע-באַדזשיטערי געלט זענען ניט שייך צו די פאָרמירונג פון געלט.

יעדער אָנגעשטעלטער קענען קלייַבן זייַן בעסטער טאַריפפס און באַדינונגען. די פּענסיע איז געגרינדעט רעכט צו קאַנטראַביושאַנז געמאכט אונטער די קאָנטראַקט. ינשורערז מאָניטאָר די גאַנץ און בייַצייַטיק מקיים פון אַבלאַגיישאַנז. פֿאַר דורכפאַל צו מקיים די באדינגונגען צוגעשטעלט פֿאַר פֿאַראַנטוואָרטלעכקייט.

ינשורערז פון אַזאַ אַ דינסט זענען:

  • קאָמפּאַניעס;
  • פּריוואַט געלט.

נפּף - נאָן-נוץ ענטערפּריסעס וואָס זענען פאַרקנאַסט אין וואַלאַנטערי פאַרזיכערונג אָרגאַניזאַציע (אַרטיקל 2 פון די Federal געזעץ № 75.). דער קליענט אָרגאַניזאַציע זאל זיין אַ נאַטירלעך מענטש. ינוועסטער אין דעם מאַסע וועט זיין פאַרזיכערט. עס איז געווען ער וואס טראַנספערס געלט.

די קאָנטראַקט איז קאָנקלודעד צווישן די פּאַרטיעס. דעם העסקעם, לויט צו וואָס די צאָלונג איז שטעלן נאָך געלט דזשענערייטאַד דורך פעעס. אויב די בענעפיסיאַרי איז אַ נאַטירלעך מענטש, די צאָלונג זאל אַרייַננעמען די ווייַטערדיק:

  • פּענשאַנז;
  • שטיק סאַמז;
  • גאולה סומע.

אויף טערמאַניישאַן פון די אָפּמאַך א דריט פּאַרטיי קענען נישט באַגרענעצן פֿאַר אַ באַלוינונג. לייאַביליטיז שטיי אויף מיט דעם ערשטער פאַרזיכערונג קאַסטן. דער אָפּמאַך וועט זיין טערמאַנייטיד אויב די אַבלאַגיישאַנז פון ביידע פּאַרטיעס זענען צופֿרידן.

עס זענען אַ ביסל חילוק פון די דפּס פון קאַמפּאַלסערי פאַרזיכערונג:

  • ערשטער העסקעם איז געראַנטיד, און די צווייט - די שטאַט;
  • אין דער ערשטער פאַל, איר ווילט, און די צווייט - איז נייטיק;
  • פון וואַלאַנטערי דינסט, איר קענען קלייַבן די פּרייַז און די סדר פון פּיימאַנץ און ראַטעס און די שטייַער באַזע איז געגרינדעט דורך אַפּס געזעץ;
  • מיט דפּס, איר קענען קלייַבן אַ פירמע, און אין די רגע פאַל, די געלט זענען טראַנספעררעד צו עקסטראַבודגעטאַרי געלט;
  • נפּף בודזשעט איז Created פֿון ינוועסטמאַנץ און דיפּאַזאַץ, און רעגירונג געלט האָבן שוין Created דאַנק צו קאַנטראַביושאַנז דורך דער באַלעבאָס;
  • וואַלאַנטערי דינסט איז אַ וויכטיק סכעמע פון אַרבעט, און קאַמפּאַלסערי - צאָל און טעמפּאָ.

שטאַט צו צושטעלן קאַמפּאַלסערי פאַרזיכערונג. עס איז נייטיק צו פאַרגיטיקן פֿאַר די באַהאַנדלונג פון יומאַנז, די צאָלונג פון פּענשאַנז און אַלאַואַנסיז. אַ וואַלאַנטערי אויסגעקליבן ווי געוואלט, און עס קענען בלויז אָפּשיקן צו ספּעציפיש קאַסעס. ביידע באַדינונגען זענען וויכטיק, אַזוי ווען זיי דאַרפֿן צו פּלאַן אַטענטיוו צו דעטאַל.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 yi.birmiss.com. Theme powered by WordPress.